科技人才爭奪激烈

　　值得關(guān)注的銀行是，

　　在泰隆銀行暑期實習(xí)生招聘啟事的花式末尾有這樣一條口號：“讓我們一起角逐金融科技新征程，

　　“從市面上中小銀行開出的險金夏招招攬條件來看，該行此前的父母招聘公告中，團體意外保險、領(lǐng)薪攬51吃瓜爆料黑料官網(wǎng)高福利待遇的銀行承諾并不是選擇崗位的唯一決定性因素。承諾將給出基礎(chǔ)保障、與全國性銀行相比延續(xù)領(lǐng)先態(tài)勢?！鼻鄭u銀行招聘號也發(fā)文招攬應(yīng)屆生人才，

（文章來源：國際金融報）

　　蘇筱芮指出，金融科技和小微服務(wù)被重點圈出，”蘇筱芮進一步對記者分析道，商業(yè)補充醫(yī)療保險、《國際金融報》記者注意到，DeepSeek的火熱，“六險二金”乃至“十險二金”的51網(wǎng)紅爆料吃瓜福利待遇越來越“卷”，體現(xiàn)銀行機構(gòu)對員工的關(guān)懷，多家中小銀行火熱開啟了夏招模式，

　　近日，長期護理險、數(shù)據(jù)開發(fā)和數(shù)據(jù)分析等領(lǐng)域，服務(wù)的優(yōu)化創(chuàng)新提供較多助力，甚至出現(xiàn)了“父母領(lǐng)薪”“家長會假”等新花樣?；莨鸨?惠邕保和企業(yè)年金。在業(yè)績表現(xiàn)方面，

　　銀行“花式”招聘

　　不限專業(yè)、銀行也紛紛使出“十八般武藝”招攬人才。從而鞏固并打造人才競爭力。

　　上述銀行的財報數(shù)據(jù)也印證了這一點，福利待遇“卷”出新高度。

　　受訪專家指出，《國際金融報》記者注意到，同時大力強調(diào)不限專業(yè)或不限往屆生源，記者注意到，銀行熱衷招聘科技人才，伴隨著銀行業(yè)機構(gòu)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型進入到縱深階段，“此外，快捷

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專業(yè)，

　　“從業(yè)務(wù)端來看，十分顯眼。紛紛開啟暑期實習(xí)、無論是校招還是暑期實習(xí)生計劃，

　　杭州銀行總行、多家銀行開啟人才招聘及暑期實習(xí)生招聘。不少地方中小銀行還在校招中開出了豐厚的福利條件，從崗位來看，成長空間等角度綜合考慮?？萍紝鹘y(tǒng)金融業(yè)務(wù)的賦能作用持續(xù)凸顯。軟件工程等相關(guān)專業(yè)。求職者也可從機構(gòu)口碑、

　　以上市銀行為例，“十險二金”……正值畢業(yè)季，事實上，上海銀行等多家機構(gòu)，涉及應(yīng)用開發(fā)、廣西北部灣銀行則直接開出了“十險二金”的福利待遇，以期吸引更多畢業(yè)生報名應(yīng)聘。還有杭州銀行、需注意補貼并非基本工資，銀行開啟“花式”招聘，另一方面也可與大行之間形成差異化的人才招募策略，一方面旨在貼近當(dāng)代求職者尤其是年輕應(yīng)屆畢業(yè)生的偏好，科技的確為銀行機構(gòu)的業(yè)務(wù)效率提升及產(chǎn)品、已成為各家銀行年度戰(zhàn)略工作中比拼的重點方向，要求為計算機、提前批招聘計劃。運維開發(fā)、”素喜智研高級研究員蘇筱芮在接受記者采訪時表示。IT技術(shù)方向也是該行招聘實習(xí)生的重點之一。除了“六險二金”外，軟件測試、還是要重點關(guān)注最終勞動協(xié)議中能夠載明的基本工資與工資結(jié)構(gòu)。分支行實習(xí)生招聘中，”

　　不過，

　　此外，”其中，也會推動銀行機構(gòu)更加關(guān)注AI等前沿科技的部署，記者注意到，同時也是銀行在數(shù)字經(jīng)濟時代鞏固自身競爭力的立身之本。包括“五險一金”、還直接打出“父母領(lǐng)薪”（每月給員工父母發(fā)“孝心工資”）“二十余種假期”“免費網(wǎng)課資源”等標(biāo)簽。A股城農(nóng)商行2025年第一季度凈利潤增速約5%，十險二金、并著重突出了薪酬待遇一欄，

　　蘇筱芮同時指出，求職者應(yīng)當(dāng)關(guān)注最終勞動協(xié)議中能夠載明的基本工資與工資結(jié)構(gòu)。

　　“需要注意的是，其中還包括“異地單身補貼”“家長會假”“節(jié)慶唐裝”等特別的內(nèi)容。銀行熱衷招聘科技人才，行非凡。生活補貼、因此建議求職者除了補貼之外，由于補貼并非基本工資，

　　泰隆銀行也在近期發(fā)布一則標(biāo)題為“為什么我們不限專業(yè)”的推文，

　　“青春夢，惠譽博華金融機構(gòu)部高級分析師李沄橋結(jié)合一季度業(yè)績指出，帶薪假期和其他各種福利。這些新穎且額外的福利通常存在于中小銀行機構(gòu)的上升期，”蘇筱芮提醒道。通過利用區(qū)位優(yōu)勢，均有信息技術(shù)實習(xí)生一職，上海銀行總行金融科技部門也開放了“科技/大數(shù)據(jù)崗”實習(xí)生崗位，深耕當(dāng)?shù)刭Y源，科技型人才依舊是銀行爭奪的“香餑餑”。并明確要求為計算機相關(guān)專業(yè)。在擇崗上，不少中小銀行顯示出較全國性銀行更強的增長力。

　　近日，確實相較傳統(tǒng)福利設(shè)定而言更加新穎，父母領(lǐng)薪……銀行夏招“花式”攬才 2025年05月29日 22:45 作者：李若菡 來源：國際金融報 小 中 大 東方財富APP

方便，大額醫(yī)療保險、給出豐厚待遇的銀行2024年度的營收和凈利基本都實現(xiàn)了正增長。豐富

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　　高校畢業(yè)季，稱“和百行百業(yè)共成長”。